Exploramos las nuevas ofertas de empleo presentadas por Cruz Roja, abriendo puertas a más de 100 puestos con condiciones laborales atractivas y variadas.
Inserción laboral para todos: Jóvenes y mayores de 45 años son bienvenidos
Cuando se piensa en la Cruz Roja, la imagen del voluntariado suele prevalecer en la mente colectiva. Sin embargo, la institución está expandiendo su alcance y buscando diversos perfiles profesionales.
Con la reciente publicación de 90 ofertas de empleo, Cruz Roja demuestra su compromiso con la diversidad, acogiendo tanto a jóvenes en búsqueda de su primer empleo como a individuos mayores de 45 años, sin discriminación de edad ni experiencia.
Cruz Roja: Más que una institución humanitaria
La Cruz Roja, respaldada por el Gobierno de España, es un movimiento humanitario global con objetivos claros: brindar auxilio en cualquier situación. Su impacto en el país va más allá de albergar y alimentar a familias necesitadas.
Cruz Roja también se dedica a impartir habilidades que salvan vidas y ofrece apoyo a las fuerzas armadas. Sin embargo, uno de sus compromisos más notables es la inclusión laboral, proporcionando empleo estable y de calidad a los ciudadanos.
90 ofertas de empleo con condiciones laborales destacadas
En el centro de atención se encuentran las 90 ofertas de empleo activas, distribuidas por todo el territorio nacional y cubriendo más de 100 vacantes.
La mayoría de los contratos son indefinidos, ya sea a jornada completa o parcial, y los salarios, en línea con la media nacional, alcanzan los 1.771 € brutos al mes con 2 pagas extras aparte, que serían 24.804,56 euros brutos anuales.
Es importante señalar que los salarios se ajustan según los convenios territoriales de la Cruz Roja, variando en diferentes regiones.
Variedad de vacantes con diferentes requisitos y beneficios
Para postularte a las ofertas de Cruz Roja, debes cumplir con requisitos específicos que incluyen formación y, en algunos casos, experiencia.
Sin embargo, la ONG valora la capacidad de trabajo en equipo, la vocación por el servicio público y la disposición para aprender. Algunas de las ofertas disponibles incluyen:
- Captador de socios en Salamanca y Cádiz: Contratos fijos a jornada parcial con sueldos competitivos.
- Operador en Mallorca (teleasistencia): Jornada completa con salario de 1.180,29 euros brutos al mes.
- Trabajador social en Barcelona: Contrato indefinido a jornada completa con un sueldo de 1.652,41 euros brutos al mes.
- Técnico administrativo en Barcelona: Jornada completa con un sueldo de 20.290,06 euros brutos al año.
- Responsable de recursos humanos en Salamanca: Contrato indefinido a tiempo completo.
- Adjunto de coordinación de salvamento de playas en Ibiza: Contrato fijo con un sueldo de 1.323,22 euros brutos al mes.
- Administrativo en Logroño, La Rioja: Contrato indefinido a 19 horas semanales.
- Auxiliar sociosanitarios en Castellón de la Plana: Contrato de sustitución.
- Médico en Barcelona: Contrato indefinido a jornada completa con un sueldo de 24.804,56 euros brutos anuales.
Cómo aplicar: Proceso digitalizado y sencillo
La Cruz Roja ha modernizado sus procesos de selección para agilizar y simplificar la experiencia. Para enviar tu currículum y aplicar a las ofertas, sigue estos pasos:
- Ingresa al portal de empleo de Cruz Roja.
- Filtra por provincia.
- Selecciona una oferta de tu interés.
- Crea una cuenta en el portal.
- Completa la información solicitada.
- Adjunta tu currículum.
Recuerda que la comunicación con los preseleccionados se realizará a través del correo electrónico proporcionado en el currículum.
No olvides revisar tanto tu bandeja de entrada como la de spam para estar al tanto de las próximas etapas del proceso.
Con estas oportunidades laborales, Cruz Roja no solo busca fortalecer su equipo, sino también contribuir al desarrollo profesional y social de quienes encuentren un lugar en su organización. ¡Anímate a formar parte de esta noble causa!
